保单号码: 7.23

政策部分: 人力资源

修订日期: 2019年1月2日

1. 政策声明

大学的政策是要求员工保持专业的行为和外表标准，并对这些个人品质负责.

2. 目的

本政策的目的是为大学的有效运作和所有员工的安全制定必要的员工行为标准.

3. 适用性

所有全职和兼职员工, 以及其他可能不时为大学提供服务的人士, 比如临时人员, 顾问及独立承建商, 是否包括在这份保单之内.

4. 部门行政规章、程序和指导方针

人力资源部, 在商业和金融副总裁的职权范围内, 对这一政策负有监督和行政责任，并应颁布部门规章, 程序, 以及与此政策相关的指导方针.

详细的管理规则、程序和指导方针可在 人力资源网站.

5. 问题

有关这项政策的问题应直接向人力资源部提出，地址是 smuhr@doorbaby.com.

修改后: 2019年1月2日

采用: 2014年7月1日